Arbeitszeugnis

hi,
ich bewerbe mich momenta auf eine neue Stelle. Ich habe von meinem momentanen Arbeitgeber ein sehr gutes Zeugniss bekommen, nur eine Sache stoert.
Und zwar mein Arbeitszeugniss von meiner Lehre von vor 15 Jahren.
Und das ist, um es objektiv zu beurteilen, eine Katastrophe. (note 6 nach der Zeugnissprache)
Dumm wie ich damals war und in dem Irrglauben besonders cool und revolutionaer zu sein, habe ich das Zeugniss nicht durchgelesen sondern einfach in die Ecke geworfen.
Nun gut, man wird klueger und erfahrener.
Das Zeugnis werde ich wahrscheinlich nie mehr brauchen, da ich mittlerweile studiert habe und neue Zeugnisse habe.
Nur wenn das jemand sehen will?

Kann man das nach 15 Jahren noch anfechten?
Wie ist das mit Fälschen?
Das Zeugniss ist eigentlich eine Vernichtung eines Menschen, quasi...der soll bloss keinen Job bekommen.

[ 04 September 2001: Beitrag editiert von: corum ]

Fälschen würde ich das auf keinen Fall, das wäre dann eine Urkundenfälschung und das muss ja nicht sein.

Das mit dem Anfechten nach der Zeit kann ich mir nicht vorstellen. Das ist ja an sich eine objektive Bewertung der erbrachten Leistungen. Ich denke, sowas kann man nur unmittelbar nach der Ausstellung bemängeln. Jetzt ist das reichlich spät, zumal sich nach der Zeit kaum jemand an die Geschichte von damals erinnern wird.

Lass es doch einfach verschwinden!? *gg*

das würde auch auffallen... da es 15Jahre her ist und wenn man jetzt mit einem Neuen Zeugnis kommen würde, dann würde man gefragt werden, wes man denn davor gemacht hat!

Und dann??



[ 04 September 2001: Beitrag editiert von: [ dusk ] ]

FEUER