Mobbing

Ich würde mich hier gerne über Mobbing unterhalten. Mich würde interessieren, wer hier welche Erfahrungen mit seinem Chef, Kollegen oder Kollegen gemacht hat.

Ich hatte bis letztes Jahr einen Chef, dem man nichts recht machen konnte. Alles was nicht seinem Gedankengut entsprach war falsch und nicht zu gebrauchen. Erniedrigungen und verbale Attacken waren die Folge, bis ich mich dann habe nach zwei Monaten im neuen Job kündigen lassen und mir viel da ein Stein vom Herzen. Der hat es tatsächlich geschafft, daß ich am zweiten (!) Tag heulend in der Küche saß, so kann der einen fertig machen.

Heute habe ich zwar wieder einen anderen Job, bei dem geht es mir wesentlich besser, allerdings gibts da die Chefin und die weiß oft nicht was se will, der 4. Buchhalter und die dritte Sekretärin in anderthalb Jahren. Räumlich sitzen wir 15 Kilometer auseinander, sonst wäre ich wohl auch schon lange weg...

Was für Erfahrungen habt ihr so gemacht ?

tja heutzutage kann sich sowas jeder chef erlauben weil sie wissen das jeder auf seinen job angewiesen ist ! trozdem kann er dich nur fertig machen wenn du dich fertig machen lässt ... vieleicht hast ja wirklich beschissene arbeit abgeliefert

Kann sein das ist jetzt ein weniger qualifizierter Post aber wenn der Chef einen (nicht auf dich bezogen sonst wärs vllt anstiftung zu einer Straftat) so richtig nieder macht könnte (könnte wohlgemerkt!) man ihm doch richtig die Fresse einschlagen denn mobbing ist doch auch strafbar oder irre ich mich? Und wer zeigt schon jemanden an, wenn man selbst "Dreck am Stecken" hat ...?! Ich meine das mal irgendwo im Internet gelesen zu haben aber ich weiss es nichtmehr genau daher verbessert mich bitte falls ich falsch liege!
Sid-Vicious4019

die frage ist nur, wer später die meisten/besten beweismittel hat... der chef mit der ramponierten fresse oder du, der "beschimpft" wurde. und ob die anderen mitarbeiter als zeugen für dich aussagen würden, ist auch mehr als fraglich - wie schon gesagt, sie sind auf ihren arbeitsplatz angewiesen...

Hallo Jules Verne,

ohne Betriebsrat o.ä. hast du keine reele Chance etwas zu ändern.

nicht direkt ontopic, aber:

welche möglichkeiten haben azubis sich zu wehren, wenn sie von ihren mitarbeitern und mit-azubis ausgenutzt und zufüge gemobbt werden?
bis vor kurzem dachte ich noch, jedem azubi würde ein ausbildungsbetreuer o.ä. zustehen, der ihm in der kritischen situation hilft und ihn berät bzw. eben betreut. letztens musste ich jedoch erfahren, dass das zumindest im betrieb der betroffenen person nicht der fall ist.

@mizü: jeder azubi hat einen ausbildungsleiter.
der ist ansprechperson für jegliche probleme. extra betreuer gibt es nur in größeren unternehmen

Besonders spannend ist es, wenn in kleinen Betrieben der Ausbildungsleiter der Chef ist.
Kenn genug Leute, die Probleme im Betrieb haben: Überstunden, die nie abgefeiert werden, launische Chefs... Dagegen kannste nix machen, außer versuchen, mit den Leuten zu reden (da beißte aber auf Granit) oder kündigen; wäre in der Ausbildung aber nicht sonderlich prickelnd.

ein freund von mir hat während seiner ausbildungszeit zum zahntechniker teilweise 3 monate lang kein gehalt ausgezahlt bekommen + jeden tag überstunden (bis zu 3,5h) machen müssen. die überstunden hat er natürlich nicht angerechnet bekommen. der chef hingegen hat sichs mit ner line koks in einer seiner drei villas bequem gemacht. hoch verschuldet, wie man sich denken kann, aber dennoch in der lage sich "sowas" leisten zu können.

ich mein, da stimmt doch was nicht.
ich denke schon, dass es vielen azubis so geht, besonders in kleinen betrieben, dass sie sich gegen ungerechtigkeiten einfach nicht wehren können, weil sie am ende doch nur blöd darstehen. wer glaubt einem "ausgestiegenen" auch schon, dass die fehler nicht hauptsächlich bei ihm lagen? da bist du doch sofort der aufmüpfige rebell, der sich nicht anpassen kann/will.

der freund hat damals übrigens nicht gekündigt. lag wohl auch daran, dass seine kollegen ähnlich dachten, wie er. jedoch wird ihm heute - beim anderen betrieb - sogar pünktlich das gehalt (oder lohn?) ausbezahlt.